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ナースパワー人材センターでは、地元の常勤だけでなく全国各地のさまざまな医療機関のなかから就職先を探すことが可能です。また、求人情報の内容も、
常勤だけでなく、パートや派遣また、短期アルバイトなど勤務形態、地域別など、希望される条件に合うような医療に特化した勤務先の情報収集ができます。
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ナースパワー人材センターとは？
ナースパワー人材センターという人材紹介会社があります。地元の医療機関を探すのでしたらこちらの「ナースパワー」が注目を集めています。
医療系の人材紹介会社には介護保険制度の誕生とともに大手などが参入して来ています。そのなかで独自の医療系とのパイプの強さを元に全国各地の医療機関から就職先を探すことが出来る人材センターがナースパワー人材センターです。
「ナースパワー」の名の下に看護師、薬剤師、医師、メディカルスタッフ、新卒ナースなど最近では幅広い医療分野での常勤などの求人情報の提供や就職の相談を行っています。現在ではナースパワー人材センターは１９８５年に開設されて以来約４万人のスタッフが登録され、毎年約３５００人が自分にあった職場を見つけ、就職が実現しています。これも常に求職者の立場を理解し、尊重して話を聞いていくことがもっとも大切なことでそこから信頼関係が生まれることになり一人一人の選択肢のなかからベストマッチングした提案をすることを心がけた結果であると思います。
ナースパワー人材センターの特色
ナースパワーでは就職先の情報収集を行うには便利な方法としてインターネットによる閲覧により全国の医療機関の求人情報はもちろん、常勤、パート、派遣といった勤務形態、地域別など条件に合わせた勤務先の情報収集ができます。また、短期契約に限定した情報である主に都市圏の緊急度を要する 病院に登録看護師が全国各地から集結し、看護力の安定をサポートする「都市圏短期応援ナース」、離島の病院からの看護師要請により、その役割に応じた看護師をジャストタイミングで供給する「離島応援ナース」など人手不足になりがちな仕事内容の勤務といった条件で短期間就職（3ヶ月〜6ヶ月）情報の紹介も行っています。
また、単発のアルバイトとして「スケジュールエントリー」というシステムを導入しています。修学旅行参加者の旅行中の健康管理や看護をサポートする旅行添乗ナース、野外コンサートや各種スポーツ大会等緊急サポートナースやイベントナース、企業の定期健康診断の業務の補助のお仕事である検診ナース、訪問入浴ナースなど単発アルバイトをしたい場合に自分の都合のいいスケジュールを申請しておくシステムです。
新卒者の看護婦にはナースパワーが契約する大型総合病院で１年間の就業をしながら経験をして卒後地元などほかの場所で勤務すると採用される確立がたかくなるという「短期ローテイト方式」というシステムを導入しています。
時代のニーズを担って
現在の少子高齢化の社会の中で医療現場の人員の不足による勤務形態などに厳しさや大きな変化が起こっています。医療系の需要は多い割りに
自分の希望する勤務地や待遇面で折り合わなかったり、勤務環境の厳しさや待遇で医療系職員や看護婦の離職を増えています。その中で今後のますますの時代のニーズにあった対応と就職先のサポートをナースパワー人材センターが担って行くことでしょう。
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